ريكروتيرا · مهارات Claude

مهارات Claude مصممة لمسؤولي التوظيف.

مهارات Claude مجانية وجاهزة تؤتمت تحديد نطاق الوظائف والفرز وجلسات تقييم المقابلات وتحليل مسار التوظيف — ليتحرك فريقك بسرعة أكبر.

مهارات Claude مجانية

مهارات جاهزة لكل مرحلة من مراحل التوظيف.

Pipeline Analyzer Demo
claude.ai
AM

محلل صحة مسار التوظيف — مهارة Claude

الصق أرقام مسار التوظيف لديك — أعداد المراحل أو المدة في كل مرحلة أو معدلات التسرب. واحصل على تشخيص كامل يوضح بالضبط أين يتسرب المرشحون ولماذا — مبني على واقع التوظيف في الشرق الأوسط وشمال أفريقيا.

يحدد موضع الخلل، لا الأعراض فقط.
يعمل ببيانات جزئية، حتى الأرقام التقريبية.
يفصل بين مشكلات المعروض ومشكلات العملية.
يقارن بمعايير سوقي مصر والخليج.
حمّل المهارة
Candidate Scorer Demo
claude.ai
AM

مقيّم المرشحين — مهارة Claude

استخدم مهارة Claude بلصق السيرة الذاتية وموجز الوظيفة. واحصل على توصية منظمة بالتوظيف أو عدمه مع بطاقة تقييم للكفاءات والمؤشرات التحذيرية ومبررات واضحة — مبنية على الطريقة التي توظّف بها فرق الشرق الأوسط وشمال أفريقيا فعليًا.

قائم على الأدلة، لا على الحدس.
يعمل بأي مدخلات متاحة لديك.
يكتشف المؤشرات التحذيرية قبل اليوم الأول.
يتكيّف مع أي وظيفة وأي مستوى.
حمّل المهارة
Role Scoping Demo
claude.ai
AM

مستشار تحديد نطاق الوظيفة — مهارة Claude

صف الوظيفة التي توظّف لها — أو الصق مسودة الوصف الوظيفي. واحصل على موجز منظم للوظيفة يتضمن معايرة المستوى الوظيفي، ويبرز التناقضات في النطاق، ويراجع واقع السوق قبل أن تنشر أي وظيفة.

يكتشف تعريفات الوظائف الضعيفة قبل أن تهدر مسار التوظيف.
ينبّه إلى الوظائف غير الواقعية وعدم تطابق المستوى وفجوات الميزانية.
يقدّم موجزًا واضحًا جاهزًا للتوظيف.
يتضمن معايير رواتب الشرق الأوسط وشمال أفريقيا.
حمّل المهارة
Debrief Facilitator Demo
claude.ai
AM

مُيسّر جلسات تقييم المقابلات — مهارة Claude

الصق ملاحظات أو درجات لجنة المقابلة. واحصل على وثيقة توافق منظمة — أين تتفق اللجنة وأين تختلف، مع رصد مؤشرات التحيّز، ومسار واضح نحو قرار التوظيف أو عدمه.

يجمع ملاحظات اللجنة المتفرقة في رؤية واحدة واضحة.
يكتشف الخلافات قبل أن تعرقل القرار.
يرصد لغة التحيّز في ملاحظات المقابلين.
يوقف القرار إذا لم تُقيَّم الكفاءات الأساسية.
حمّل المهارة
Recruiter Performance Demo
claude.ai
AM

محلل أداء مسؤولي التوظيف — مهارة Claude

شارك مؤشراتك — مدة شغل الوظيفة، ومعدل قبول العروض، والوظائف المغلقة مقابل المستهدف. واحصل على تشخيص لنقاط القوة والضعف وما يجب إصلاحه أولًا — ليس مجرد بطاقة تقييم، بل السبب الجذري.

يشخّص الأنماط، لا الدرجات الفردية فقط.
يفصل بين مشكلات مسؤول التوظيف ومشكلات النظام.
يقدّم خطة تحسين شخصية أو وثيقة مراجعة للمدير.
مقارَن بمعايير سوقي مصر والخليج.
حمّل المهارة

مركز المعرفة الأول لمسؤولي التوظيف.

تصفّح الموارد ←
المدونة
Sourcing
8 min read
How to hire faster in Riyadh and Cairo
A step-by-step playbook for sourcing in MENA.
SN
Salma Nabil
· Oct 2, 2026
PLAYBOOK · 6 CHAPTERS
● New guide
الاستقطاب
قراءة 8 دقائق
كيف توظّف أسرع في الرياض والقاهرة
دليل عملي خطوة بخطوة للاستقطاب في الشرق الأوسط وشمال أفريقيا.
SN
Salma Nabil
· 2 أكتوبر 2026
دليل عملي · 6 فصول
● دليل جديد
أدلة وخطط عملية للتوظيف

أدلة عملية حول استقطاب المواهب وإجراء المقابلات وبناء العلامة التوظيفية في المنطقة.

اقرأ المدونة ←
قوالب الموارد البشرية
Job description
Interview scorecard
Offer letter
DOCX · Editable
{candidate_name}
Signature
N. Farouk
40+ templates
الوصف الوظيفي
بطاقة تقييم المقابلة
خطاب العرض
DOCX · قابل للتعديل
{candidate_name}
التوقيع
N. Farouk
أكثر من 40 قالبًا
قوالب موارد بشرية جاهزة للاستخدام

أوصاف وظيفية وخطابات عروض عمل وبطاقات تقييم للمقابلات وقوائم تهيئة الموظفين الجدد، جاهزة للنسخ.

تصفّح القوالب ←
بودكاست
EPISODE 24
Hiring for the Gulf
with Omar Khaled
12:40
34:15
● New episode
1.5×
Transcript
الحلقة 24
التوظيف في الخليج
مع Omar Khaled
12:40
34:15
● حلقة جديدة
1.5×
النص المكتوب
غرفة التوظيف

حوارات مع قادة الموارد البشرية في المنطقة حول التوظيف وثقافة العمل والنمو.

استمع الآن ←
تحديثات المنتج
Changelog
October 2026
New
WhatsApp bulk messages
Reach 25 candidates at once
Improved
AI candidate scoring
Weights per category
Fixed
Outlook calendar sync
Faster invite updates
v4.2 is live
3 new features
3
سجل التغييرات
أكتوبر 2026
جديد
رسائل WhatsApp الجماعية
تواصل مع 25 مرشحًا دفعة واحدة
تحسين
تقييم المرشحين بالذكاء الاصطناعي
أوزان لكل فئة
إصلاح
مزامنة تقويم Outlook
تحديث أسرع للدعوات
الإصدار 4.2 متاح
3 ميزات جديدة
3
الجديد في ريكروتيرا

ميزات جديدة وتحسينات وملاحظات الإصدار من فريق ريكروتيرا.

اكتشف الجديد ←

كل ما تحتاج معرفته

لم تجد إجابتك؟ تحدّث مع فريقنا.

كم يستغرق إعداد ريكروتيرا؟
+

معظم الفرق تنشر أول وظيفة في اليوم الأول. يساعدك فريق التهيئة لدينا في استيراد بياناتك وإعداد مسارات التوظيف وربط التقويمات.

هل يمكنني استيراد المرشحين من نظام ATS الحالي أو من جداول البيانات؟
+

نعم. يساعدك فريق التهيئة لدينا في نقل المرشحين من نظام ATS الحالي أو من ملفات Excel وCSV، لتكون قاعدة المواهب جاهزة من اليوم الأول.

هل يدعم ريكروتيرا اللغة العربية؟
+

صُمم ريكروتيرا للتوظيف في الشرق الأوسط وشمال أفريقيا، ويدعم العربية والإنجليزية لفريقك وللمرشحين.

على أي مواقع توظيف يمكنني نشر الوظائف؟
+

انشر وظائفك على LinkedIn وWUZZUF وForasna وGoogle Jobs من مكان واحد، وشارك رابط صفحة الوظائف الخاصة بك في أي مكان آخر توظف منه.

كيف تتم حماية بيانات المرشحين؟
+

تُخزَّن بيانات المرشحين بشكل آمن، ويُتحكَّم في الوصول إليها عبر أدوار المستخدمين وصلاحياتهم، فلا يرى كل عضو في فريقك إلا ما يحتاجه.

هل توجد فترة تجريبية مجانية؟
+

نعم. يمكنك بدء تجربة مجانية دون الحاجة إلى بطاقة ائتمان، أو حجز عرض توضيحي وسنرشدك خطوة بخطوة.